潍坊市企业家联合会数字技术部作为推动企业数字化转型与创新的关键部门,主要工作职责包括以下几个方面:

一、战略规划与政策响应

1. 数字化转型规划:研究国家及地方数字经济发展战略,制定并推动潍坊市企业数字化转型的整体规划与实施路径。

2. 政策对接与解读:协助企业理解和应用数字技术相关政策,争取政府资源支持,推动政策落地。

3. 行业趋势分析:跟踪数字技术前沿动态,为会员企业提供技术发展趋势分析和决策参考。

一、技术赋能与服务

1. 数字化解决方案推广:引入和推广适合本地企业的数字化工具(如云计算、工业互联网、大数据、人工智能等),降低企业转型成本。

2. 技术咨询与培训:组织专家为企业提供数字化技术咨询,开展专题培训、工作坊,提升企业数字技术应用能力。

3. 标杆案例打造:培育数字化转型示范企业,总结可复制经验,通过案例分享促进整体行业升级。

三、资源对接与生态建设

1. 产学研合作:联合高校、科研机构、科技企业搭建合作平台,推动技术研发与成果转化。

2. 供应链协同:促进企业间数据互通与供应链数字化协作,提升区域产业链效率。

3. 金融服务对接:联合金融机构开发数字化专项金融产品,帮助企业解决转型资金需求。

四、数据管理与安全保障

1. 数据治理指导:协助企业建立数据管理体系,推动数据标准化、资产化应用。

2. 网络安全支持:提供网络安全、数据合规等方面的指导,增强企业风险防范能力。

3. 标准与规范建设:参与或牵头制定行业数字化相关标准,推动规范化发展。

五、交流合作与品牌提升

1. 行业交流活动:组织数字化主题论坛、展会、考察活动,促进企业间经验交流与合作。

2. 对外合作桥梁:对接国内外数字技术资源,引进先进技术与合作项目。

3. 数字化品牌宣传:通过媒体渠道宣传潍坊企业数字化转型成果,提升区域产业影响力。

六、内部运营与能力建设

1. 部门能力提升:持续学习新技术、新方法,提高团队专业服务能力。

2. 会员需求调研:定期收集企业数字化需求,动态调整服务内容。

3. 跨部门协作:与联合会其他部门(如培训、金融、法律等)协同,提供一体化服务。 



潍坊市企业家联合会数字技术部作为推动企业数字化转型与创新的关键部门,主要工作职责包括以下几个方面:

一、战略规划与政策响应

1. 数字化转型规划:研究国家及地方数字经济发展战略,制定并推动潍坊市企业数字化转型的整体规划与实施路径。

2. 政策对接与解读:协助企业理解和应用数字技术相关政策,争取政府资源支持,推动政策落地。

3. 行业趋势分析:跟踪数字技术前沿动态,为会员企业提供技术发展趋势分析和决策参考。

一、技术赋能与服务

1. 数字化解决方案推广:引入和推广适合本地企业的数字化工具(如云计算、工业互联网、大数据、人工智能等),降低企业转型成本。

2. 技术咨询与培训:组织专家为企业提供数字化技术咨询,开展专题培训、工作坊,提升企业数字技术应用能力。

3. 标杆案例打造:培育数字化转型示范企业,总结可复制经验,通过案例分享促进整体行业升级。

三、资源对接与生态建设

1. 产学研合作:联合高校、科研机构、科技企业搭建合作平台,推动技术研发与成果转化。

2. 供应链协同:促进企业间数据互通与供应链数字化协作,提升区域产业链效率。

3. 金融服务对接:联合金融机构开发数字化专项金融产品,帮助企业解决转型资金需求。

四、数据管理与安全保障

1. 数据治理指导:协助企业建立数据管理体系,推动数据标准化、资产化应用。

2. 网络安全支持:提供网络安全、数据合规等方面的指导,增强企业风险防范能力。

3. 标准与规范建设:参与或牵头制定行业数字化相关标准,推动规范化发展。

五、交流合作与品牌提升

1. 行业交流活动:组织数字化主题论坛、展会、考察活动,促进企业间经验交流与合作。

2. 对外合作桥梁:对接国内外数字技术资源,引进先进技术与合作项目。

3. 数字化品牌宣传:通过媒体渠道宣传潍坊企业数字化转型成果,提升区域产业影响力。

六、内部运营与能力建设

1. 部门能力提升:持续学习新技术、新方法,提高团队专业服务能力。

2. 会员需求调研:定期收集企业数字化需求,动态调整服务内容。

3. 跨部门协作:与联合会其他部门(如培训、金融、法律等)协同,提供一体化服务。